Kiedy w 2013 Docdata Fulfilment rozpoczynała swoją działalność w Świebodzinie, nie miała dobrej opinii. Było to związane z agencjami pracy, z usług których firma korzystała.
Spółka szybko wprowadziła zmiany i dziś zatrudnia niemal 200 pracowników na umowy o pracę oraz kolejne 450 osób poprzez agencje pracy. Zarobki nie należą do najwyższych, ale polepszyły się warunki na hali. Pracownicy juz nie marzną, co na początku było na porządku dziennym, nie otrzymują umów na kilka dni i mają pewność, że firma będzie w naszym mieście funkcjonować przez kolejne lata, co daje pewną stabilizację zatrudnienia.
Na 6 tysiącach metrów kwadratowych pracownicy rejestrują 2 miliony artykułów miesięcznie. Hala ma jednak potencjał ponad dwukrotnie większy (5 milionów procesowanych artykułów). Oprócz obsługi swoich dwóch klientów: Zalando i Asos, spółka czynnie bierze udział w życiu miasta, co zdecydowanie polepszyło jej wizerunek na lokalnym rynku. Docdata była głównym sponsorem Festynu Michała oraz sponsorem strategicznym pierwszej w naszym mieście Gali Sportu.
Spółce zarzuca się, że oferowane pracownikom warunki finansowe są tak niskie, że niezbędne okazało się ściągnięcie do Świebodzina załogi zza wschodniej granicy. W rozmowie z nami burmistrz Dariusz Bekisz nie ukrywał, że chciałby, aby mieszkańcy miasta zarabiali więcej, a wszystkie firmy zapewniały warunki podobne do tych w SECO/WARWICK, czy RECARO. Włodarz zaznaczył jednak, że znakiem obecnych czasów jest migracja ludzi. Polacy wyjeżdżają na zachód, do nas przyjeżdżają Ukraińcy. D. Bekisz dodał też, że Polacy pracują na przykład jako brygadziści, co wiąże się z wyższymi zarobkami, a na wagę złota jest każde miejsce pracy.
Dziś na ulicy Sobieskiego odbyła się uroczystość otwarcia nowej hali. Po powiększeniu magazynu powierzchnia operacyjna firmy w Polsce została więcej niż podwojona i wynosi aktualnie 5 tys. metrów kwadratowych. Umożliwia to obsługę sezonowych wzrostów obrotów w branży e-commerce, takich jak wymiana i zwroty nietrafionych prezentów bożonarodzeniowych. Powiększenie magazynu wiązało się również z zapewnieniem pracownikom przestronnej, zajmującej 600 metrów kwadratowych części socjalnej, która obejmuje między innymi duże szatnie oraz jasną i słoneczną jadalnię.
Docdata działa 24 godziny na dobę na trzy zmiany. W przypadku większej ilości zwrotów także ilość osób pracujących na każdej zmianie może zostać w każdej chwili podwojona. Sezonowe wzrosty obrotów w handlu internetowym, związane z czasowymi promocjami czy zbliżającymi się świętami, są nieodzownym elementem i wyzwaniem dla tej branży. Dlatego Docdata ściśle współpracuje z agencjami pracy tymczasowej, które służą pomocą także przy rekrutacji stałego personelu.
Zanim została przecięta wstęga goście, wśród których znaleźli się przedstawiciele władz lokalnych, szefostwo urzędu pracy, kontrahenci i klienci spółki, prezesi świebodzińskich firm współpracujacych z Docdatą (w tym prezes Postępu Mieczysław Janicki oraz prezes Schnug Polska Tomasz Kamiński) oraz pracownicy świebodzińskiego oddziału, przywitała odpowiedzialna za marketing Elżbieta Stachowiak. Zaraz po niej głos zabrał prezes spółki oraz burmistrz miasta.
– Przepraszam, że jeszcze nie mówię po polsku – mówił prezes zarządu Docdata N.V. Michiel Alting von Geusau. – Piętnaście lat temu rozpoczęliśmy naszą działalność w internecie. To tylko 15 lat. Wówczas wszyscy kupowali płyty CD. Dziś niektórzy nie wiedzą nawet, czym są płyty CD. Piętnaście lat temu rozpoczynaliśmy współpracę z naszymi klientami. Nie były to duże firmy. Dziś są to rozwinięte przedsiębiorstwa. W tamtym czasie rozpoczynały swoją działalność Google oraz Amazon. One rozwinęły się nieco bardziej. My budowaliśmy firmę w Holandii, potem rozwijaliśmy naszą działalność w Niemczech, Wielkiej Brytanii, we Włoszech. Pięć lat temu rozpoczęliśmy współpracę z nieznanym nikomu Zalando. Dziś jesteśmy w Polsce. Jestem szczęśliwy, że możemy tu inwestować. Nie bylibyśmy tu, gdyby nie nasi klienci. W starej części obsługujemy Zalando. W nowo otwartej hali obsługujemy firmę Asos. Jesteśmy im wdzięczni za zaufanie. Dziękuję zespołowi z Berlina, który bardzo ciężko pracował, aby świebodziński oddział Docdaty mógł tak prężnie funkcjonować. Dziękuję także przedstawicielom z Polski, a szczególnie pracownikom, którzy starają się każdego dnia, aby nasi kontrahenci oraz ich klienci otrzymywali usługi na najwyższym poziomie. Jesteście najważniejszym ogniwem. Dzięki wam odnosimy sukcesy – mówił prezes.
Burmistrz Bekisz w krótkim wystąpieniu podkreślił rolę prezesa Postępu M. Janickiego, który kilkanaście lat temu kupił działkę, na której obecnie rozwija się Docdata, a wcześniej rosło zboże. – Jest to wielka sprawa dla miasta. Pamiętam te tereny, gdy rosło tu zboże.Udało nam się wówczas namówić obecnego na uroczystości prezesa Janickiego, aby to pole kupił. Myślę, że on nie ma dziś wątpliwości, że postąpił słusznie. Ja też nie mam wątpliwości, że miasto na tym skorzystało. Bywałem na smutnych spotkaniach, podczas których firmy były zamykane, pracownicy byli zwalniani z pracy. Bardzo się cieszę, jeśli mogę uczestniczyć w spotkaniach, gdzie widać, że wszystko żyje, rozwija się, jest potencjał i jest przyszłość. Cieszę się też, że firma, choć jest krótko na naszym terenie, w wielu imprezach na terenie miasta uczestniczy, sponsoruje wydarzenia i wrasta w prospołeczne życie lokalne. To jest ważne, aby firma była zauważalna także w tym pryzmacie, a nie tylko jako pracodawca. Nie ukrywam, że są to dodatkowe pieniądze dla gminy, zwłaszcza z podatków. One się przydają. W tym roku będziemy starali się wybudować miejsca parkingowe, oświetlenie, ucywilizować ten teren, bo kilku rzeczy jeszcze brakuje. Przywiozłem kwiaty i chciałbym podziękować za decyzje prorozwojowe i życzyć wielu pieniędzy zarobionych w Świebodzinie – mówił D. Bekisz.
{gallery}galeria/otwarciedocdata{/gallery}
– Inwestycja Docdaty w Świebodzinie ma wymiar nie tylko międzynarodowy, ale również bardzo lokalny. To wśród mieszkańców Świebodzina i okolic rekrutujemy naszych pracowników i to tutaj staramy się uczynić markę Docdata rozpoznawalną i dobrze kojarzącą się. Sukces firmy jest pochodną zaangażowania i jakości pracy naszego personelu. Dlatego uważamy, że warto dokładać starań, aby dobrzy pracownicy chcieli podejmować u nas pracę i z nami wiązać swoje kariery zawodowe. Rozbudowa hali była nie tylko wysiłkiem ku rozwinięciu i zwielokrotnieniu naszych możliwości operacyjnych. Posłużyła również lepszej organizacji i podniesieniu standardu strefy socjalnej oddanej do dyspozycji naszych pracowników – poinformował menedżer operacyjny Docdata Fulfilment Sp. z o.o. Dariusz Krasinkiewicz.
Zaproszeni goście mieli możliwość zwiedzić halę i zobaczyć, jak wygląda proces zwrotów w Docdacie. Wszyscy życzyli, aby firma prężnie się rozwijała i odnosiła sukcesy w swojej branży.
—
Opr. Ewa Wójcik, fot. Ewa Wójcik, Docdata Fulfilment
